Médiateur culturel pour la Micro folie H/F

Missions : Conçoit, organise et met en œuvre les dispositifs de l’action culturelle en s’appuyant notamment sur les collections du musée numérique et les outils du fablab de la Micro Folie. Sensibilise les publics par la mise en œuvre d’ateliers et de parcours pédagogiques et la diffusion de documents d’informations.

Définition de projets de médiation culturelle et d’animation des publics :

• Élaborer les projets d'activités pédagogiques et de médiation en fonction des différents publics

• Définir des dispositifs d'accueil des publics

Animation d’activités culturelles et pédagogiques :

• Concevoir et organiser des manifestations culturelles

• Chercher, sélectionner et synthétiser des informations scientifiques et culturelles

• Développer et conduire des projets d'animation prenant en compte une progression pédagogique pour le musée numérique et le fab lab

• Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation au patrimoine

• Construire un discours adapté à la spécificité du public ciblé et au nombre de personnes

• Faire appel à des prestataires extérieurs

• Créer des outils pédagogiques et des supports de communication (documents papier, audiovisuel, objets, etc.) adaptés aux publics

Compétences :

• Notions d’organisation et de gestion du temps

• Maîtrise des logiciels de bureautique (word, Excell, powerpoint)

• Principes de la médiation culturelle

• Principes d'organisation événementielle, techniques et outils d'information et communication

• Culture générale en histoire, histoire de l'art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie indispensable

• Qualités rédactionnelles

• Connaissance de l’environnement des collectivités locales

Qualités :

• Sens de l’organisation et du travail en équipe

• Sens du contact et du service public

• Esprit d’initiative

• Créativité

• Dynamisme

• Disponibilité

Horaires :

• Les mardis, jeudis et vendredis : 8h30-12h et 13h-18h ou 13h-19h30 (en alternance avec les autres médiateurs)

• Les mercredis et samedis 8h30-12h et 13h-18h ou 13h-19h30 (en alternance avec les autres médiateurs)

• Possibilité de travail ponctuel jusqu’à 22h les vendredis et samedis en fonction des événements organisés (récupération les mardis, jeudis ou vendredis avec une arrivée à 10h30).

Obligation de prendre au moins 3 semaines de congés en août (période de fermeture de la Micro-Folie)

Tous les postes de la Ville de Rueil Malmaison sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.